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团队建设
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   企业的支撑是产品,产品的支撑是技术,技术的支撑是人才。人才是企业发展的根本,技术是企业发展的手段,产品时企业发展体现价值的载体。企业要发展,必须首先是筹备人才。自公司成立以来,公司领导就重视人才的培养,并把从多种渠道、多种层次、多种形式培养、吸引创新性技术人才摆在企业发展的重要位置。

  在技术带头人的引领下,技术中心高度重视创新团队的建设,先后外聘了业内具有较大影响力的教授级高级工程师担任企业的研发顾问,并高薪诚邀了多名技术骨干加盟永东,这些技术力量或深入研发队伍,或深入生产一线,极大地夯实了技术中心的研究基础。同时,公司为储备人才,建立和完善了培训机制,加大了对员工的培训力度,并与行业内部各类专业技术研发机构进行交流或培训。